Job Information

Dow Maintenance Technician in Terneuzen, Netherlands

At a glance

Position:Maintenance Technician

Primary Location:Terneuzen (NLD), Netherlands

Schedule:Full time

Date Posted:11/29/2024

Job Number:R2057187

Position Type:Regulier

Bij Dow zetten we onze mensen op de eerste plaats en staat het leveren van integriteit, respect en veiligheid aan onze klanten, werknemers en omgeving hoog in het vaandel.

Onze mensen vormen de kern van onze oplossingen. Ze weerspiegelen de gemeenschappen waarin we leven en de wereld waarin we zaken doen. Hun diversiteit is onze kracht. Team Dow denkt in oplossingen en staat open voor jouw perspectief om zo onze industrie te optimaliseren en de toekomst vorm te geven. Ons uiteindelijke doel is eenvoudig – de wereld een duurzamere toekomst bieden door wetenschap en samenwerking.

Als je op zoek bent naar een uitdaging en een betekenisvolle rol, dan ben je bij ons aan het juiste adres.

Over jou en deze rol

We zijn op zoek naar een Mechanisch Toezichthouderbinnen de Maintenance organisatie van Dow Benelux in Terneuzen (Nederland).

Als Mechanisch toezichthouder ben je verantwoordelijk voor de begeleiding van contractoren in de plant die voor Dow het onderhoud doen, je zorgt dus dat Maintenance taken op veilige, efficiënte en effectieve wijze, overeenkomstig het jobpakket worden uitgevoerd. Hierbij past je technische kennis en expertise toe om onze fabrieken te onderhouden en repareren. Samen met ons Maintenance Team werk je aan de verbetering van de betrouwbaarheid van al onze productie faciliteiten. Door middel van training en ervaring ontwikkel je de kennis en vaardigheden om een verscheidenheid aan werkopdrachten te kunnen uitvoeren.

Tijdens je werkzaamheden is het belangrijk dat je nauw samenwerkt met je collega’s van Operations en onze Engineering afdeling, zodat de juiste problemen geïdentificeerd en opgelost worden.

Verantwoordelijkheden

  • Checkt of alle noodzakelijke informatie in het werkpakket aanwezig is en geeft feedback aan de planner bij afwijkingen.

  • Bekijkt of er problemen zijn met de uitvoering op technisch, veiligheid of ander gebied in de plant.

  • Beoordeelt of de contractor die het werk uitvoert de kennis en ervaring heeft om dit werk te kunnen/mogen uitvoeren.

  • Zorgt dat hij de nodige (kritische) procedures en protocollen heeft en neemt deze door.

  • Overlegt met de werkvoorbereider van de firma wanneer het werk uitgevoerd kan worden.

  • Zorgt ervoor dat de juiste vergunning wordt aangevraagd.

  • Checkt of alle machines en gereedschappen beschikbaar en veilig staat om er aan te kunnen werken.

  • Voert alle werkzaamheden uit volgens de daarvoor geldende procedure met gebruik van de checklist indien van toepassing.

  • Overlegt met de toezichthouder / werkvoorbereider als er extra handelingen nodig blijken te zijn.

  • Bij extra problemen die een nieuwe werkorder nodig maken zorgt hij voor gedegen onderzoek naar de oorzaak van het probleem.

  • Voert kwaliteitscontrole uit en assisteert bij het bepalen of het probleem opgelost is.

  • Completeert de benodigde informatie ten behoeve van documenting en history updating in SAP.

Kwalificaties

  • Je hebt een technisch MBO 4 diploma, bij voorkeur in de richting van werktuigbouwkunde OF je hebt MBO3 diploma met minimaal 3 jaar relevante wekervaring.

  • Als je ervaring hebt in maintenance is dat een plus, maar dit is niet noodzakelijk.

  • Je spreekt vloeiend Nederlands, kennis van de Engelse taal is een plus.

Voordelen – Wat Dow biedt

Wij investeren in jou.

Dow investeert in beloningsprogramma’s om de medewerkers voordelen te bieden op basis van: salaris, gezondheid, leven, toekomst en carrière. Je brengt elke dag je kennis, talent en perspectief mee naar je werk en wij belonen die inzet door te investeren in jouw totale welzijn.

Hier zijn enkele voordelen die wij onze Dow-medewerkers aanbieden:

  • Gelijke en marktconforme salarissen en bonusmogelijkheden in lijn onze internationale markt, samen met per locatie specifieke beloningen.

  • Voordelen en programma's om jouw fysieke, mentale, financiële en sociale welzijn te ondersteunen, om te helpen de zorg te krijgen... wanneer nodig.

  • Competitief pensioenprogramma dat voordelen, spaarmogelijkheden, financiële planning en educatieve middelen kan omvatten om jou te helpen financiële doelen te bereiken.

  • Aandeleninkoopprogramma's voor werknemers (beschikbaarheid varieert afhankelijk van de locatie).

  • Student Debt Retirement Savings Match Program (alleen in de VS).

  • Dow beschouwt de maandelijkse studentenschuldaflossingen als bijdragen aan het spaarplan voor werknemers (401(k)). De bedragen tellen mee als bijdragen aan pensioenrekeningen. Zo wordt de schuld afgelost en het pensioensparen bevorderd.

  • Robuuste medische en levensverzekeringspakketten die een verscheidenheid aan dekkingsopties bieden om aan individuele behoeften te voldoen. In bepaalde landen/locaties is ook een reisverzekering beschikbaar.

  • Mogelijkheden om te leren en te groeien door middel van training en mentorschap, werkervaringen, betrokkenheid bij de gemeenschap en teambuilding.

  • Flexibiliteit op de werkplek gebasseerd op de rol die wordt vervuld om zo het beste te halen uit de productiviteit van het team en persoonlijke behoeften in acht te nemen.

  • Marktconform vakantiegeld per jaar.

  • Betaald verlof voor nieuwe ouders (geboorte- en niet-geboorteouders, inclusief adoptie- en pleegouders).

  • Betaald zorgverlof voor familieleden die ziek of gewond zijn.

  • Betaald verlof ter ondersteuning van vrijwilligerswerk en deelname aan een initiatief vanuit de Employee Resource Group (ERG).

  • Wellbeing Portal voor alle Dow-medewerkers, onze online shop om welzijn te bevorderen en zo onze werknemers verantwoordelijkheid te laten nemen om deze in acht te nemen.

  • Fitnessfaciliteiten om gezond en actief te blijven (beschikbaarheid varieert afhankelijk van de locatie).

  • Personeelskortingen voor online winkelen, bioscoopkaartjes, sportschoollidmaatschappen en meer.

  • Daarnaast kunnen sommige van onze locaties het volgende bieden:

  • Vervoersvergoeding (beschikbaarheid varieert afhankelijk van de locatie)

  • Maaltijdfilialen/vouchers (beschikbaarheid varieert afhankelijk van de locatie)

  • Andere vervoersmiddelen om op een duurzame manier naar het werk te reizen, bijv. fiets naar het werk (beschikbaarheid varieert afhankelijk van de locatie)

Sluit je aan bij ons team, we kunnen samen het verschil maken.

Over Dow

Dow (NYSE: DOW) is een van ‘s werelds toonaangevende bedrijven op het gebied van materiaalwetenschap en bedient klanten in snelgroeiende markten zoals verpakking, infrastructuur, mobiliteit en consumententoepassingen. Dankzij onze wereldwijde breedte, integratie en schaalgrootte van activa, gerichte innovatie, toonaangevende zakelijke posities en toewijding aan duurzaamheid kunnen we winstgevende groei realiseren en bijdragen aan een duurzame toekomst. We hebben productielocaties in 31 landen en hebben ongeveer 35.900 mensen in dienst. Dow realiseerde in 2023 een omzet van ongeveer USD 45 miljard. Verwijzingen naar Dow of het Bedrijf betekenen Dow Inc. en haar dochterondernemingen. Meer informatie over ons en onze ambitie om het meest innovatieve, klantgerichte, inclusieve en duurzame materiaalwetenschappelijke bedrijf ter wereld te zijn, vindt u op www.dow.com.

Om te kunnen streven naar diversiteit in ons personeelsbestand, zet Dow zich in voor gelijke kansen op de arbeidsmarkt. We moedigen iedere werknemer aan om het beste uit zichzelf te halen, niet alleen om een bijdrage te leveren aan de dagelijkse werkzaamheden maar ook om te werken aan een waardevolle carriere. Meer informatie over Dow's gelijke kansen is te vinden opwww.dow.com